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群SOP全新升级  八月快鲸SCRM功能迭代一览

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群SOP全新升级 八月快鲸SCRM功能迭代一览
发布日期:2024-12-14 18:18:36 浏览次数: 142 来源:快鲸

近期,快鲸SCRM为了满足商家深度社群运营的需求,针对社群SOP进行了全新升级,增加动态执行条件,即根据群标签、群人数以及群创建时间的维度来进行群推送。与此同时,亦对其他功能进行了优化。具体的不妨一起往下来看吧。

01

群SOP增加触发条


群SOP增加动态条件,即根据群标签、群人数
以及群创建时间的维度来进行群推送。比如当群人数满足200人时,在1天后员工向该群推送内容。



群动态条件


另外,针对【完成情况】页面,我们也同步做了升级,可按以【员工】视觉去看,每个员工执行任务的数据情况,包含员工未完成任
数、已完成任务数、无效任务数以及任务完成率。



执行统计


可按【客户群】视觉去看,每个推送内容对群触达的情况,总共成功发送客户条数、未发送客户条数、无效客户条数以及客户发送率。

02

公海优化


分配规则增加【自动平均分配】,代替由管理员手动指派或是员工认领,有利提升员工工作效率。分配后,员工收到提醒通知,尽快去完成跟进。

回收规则增加【多次提醒】。若首次推送提醒后,依然没有添加跟进记录,之后每隔X小时再次提醒员工,对即将回收的客户尽快跟进。


公海配置

增加【员工领取线索资格】,避免从公海领取过多的线索,却一直未跟进,从而导致资源浪费。

增加【释放领取数】。当员工领取的线索数(员工总领取和单日领取),又退回到公海时,则恢复员工的可领取数。

增加【连续领取限制】。避免在短时间内,员工领取线索过多,一导致其他员工没有线索可领取。另一方面,领取后又不能及时跟进,导致资源流失或是服务跟不上。


公海配置

03

渠道活码优化



鉴于同一个客户扫同一个渠道活码,会同时添加多个员工,造成员工之间存在撞单、抢单的情况出现。
为了避免此情况发生,企微官方提供了接口参数,自带客户去重功能,同一客户扫同一个活码始终只能添加一个员工的企业微信。


渠道活码设置

比如:某活码里有A+B员工

1、客户通过该活码添加员工A后,不论单删或是互删,该客户下次再扫该活码,依然添加的是A员工;

2、客户通过其他渠道添加员工A后,该客户扫该活码,显示的是A对话页面;

3、客户通过其他渠道添加员工A后,不论单删或是互删,该客户下次再扫该活码,此时为随机分配,可能添加的是A员工。



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